1

Contoh Justifikasi Skala Likert 5-Point

The Likert-type scale approach remains the main format for the questionnaire. The 5-point Likert scales were used. According to Likert (1932 in Revilla, Saris and Krosnick, 2014), participants are expected to align their exact responses on every item to a 5point scale. As posited by Cox (1980), 5-point scales are suitable for measurement. This approach is the most familiar type of rating scale. Moyer (2001) suggests that the Likert rating scale is very useful in the evaluation of employee performance especially in agree and disagree rating scales (Revilla, Saris and Krosnick, 2014).
However, Dawes (2008) argues on the possibility of consistency when 10-point scale is replaced with 5/7 point scale, as it may yield more information. However, recent studies have found that a 5-point scale yields better quality data (Revilla et al., 2014), which is consistent with previous findings (Jenkins and Taber, 1977; Lissitz and Green, 1975). Therefore, the 5-point scale is used in this study.
Mohamed Mira




Tips & Tricks

Jika Anda mengunduh file pdf, namun mendapati file tersebut bukan  berekstensi “.pdf” melainkan berekstensi “.exe”, jangan dibuka! Karena file tersebut merupakan file berisi virus. Maka berhati-hatilah jika Anda mengunduh file.

 

Sampai jumpa di Tips & Tricks berikutnya. 🙂




Perbedaan Resume, CV dan Biodata

Resume
Berasal dari bahasa Perancis yang artinya ringkasan, yang meliputi:
1. Latar belakang pendidikan
2. Keterampilan/keahlian pelamar
3. Pengalaman kerja
Satu atau dua halaman maksimum. Lebih dari itu pelamar dapat dinilai kurang profesional, karena perusahaan hanya ingin tahu informasi yang terkait dengan ruang lingkup pekerjaan tertentu saja.

CV = Curriculum Vitae
Berasal dari bahasa Latin yang bermakna riwayat hidup.
1. Lebih rinci dari resume
2. Biasanya sekitar 2 atau 3 halaman, boleh lebih
3. Menunjukkan pengalaman profesional dari kandidat

Bio-data
Merupakan istilah lain dari biographical, lebih memfokuskan pada data-data pribadi seperti
1. Tanggal lahir
2. Jenis kelamin
3. Suku bangsa
4. Agama
5. Alamat
6. Status
7. dll.

madeinuitm.com




Beras or Beras Impor ????

GEJALA MALADMINISTRASI  DALAM PENGELOLAAN DATA
PERSEDIAAN BERAS NASIONAL DAN KEBIJAKAN IMPOR BERAS

 

BERAS & BERAS IMPOR

 

 

 

 

Sumber :

OMBUDSMAN

Republik Indonesia

 

Jakarta, 15 Januari 2018




Diskusi tentang Skala Likert

Likert scales, levels of measurement and the ‘‘laws’’ of statistics
Geoff Norman
Reviewers of research reports frequently criticize the choice of statistical methods. While some of these criticisms are well-founded, frequently the use of various parametric methods such as analysis of variance, regression, correlation are faulted because: (a) the sample size is too small, (b) the data may not be normally distributed, or (c) The data are from Likert scales, which are ordinal, so parametric statistics cannot be used. In this paper, I dissect these arguments, and show that many studies, dating back to the 1930s consistently show that parametric statistics are robust with respect to violations of these assumptions. Hence, challenges like those above are unfounded, and parametric methods can be utilized without concern for ‘‘getting the wrong answer’’.
Parametric statistics can be used with Likert data, with small sample sizes, with unequal variances, and with non-normal distributions, with no fear of ‘‘coming to the wrong conclusion’’. These findings are consistent with empirical literature dating back nearly 80 years. The controversy can cease (but likely won’t).

Resolving the 50-year debate around using and misusing Likert scales
James Carifio & Rocco Perla

Nikmati diskusinya di sini




10 Pertanyaan Paling Sering dalam Ujian Disertasi

Dear PhD Juniors,
Top 10 Questions that Every Examiner will Ask you during VIVA…..I just gave you Hints as an answer, Please go to Dr. Google and prepare the full answer…Don’t write another book, Just One Paragraph answer is enough…Good Luck….You will not Regret if you follow these Questions..I was asked these Questions and I was Prepared…..? For the Multimedia Presentation of this PDF file,

Top TEN Questions that Every Examiner Will Ask You during Your VIVA

FB Dr. Qais Faryadi




Buku-buku Creative Commons

Image result for Creative Commons

Creative Commons (CC) merupakan organisasi nirlaba dari Amerika yang bertujuan memperluas jangkauan karya kreatif sehingga dapat dinikmati banyak orang secara legal. Organisasi ini telah mengeluarkan lisensi hak cipta yang disebut lisensi Creative Commons yang memungkinkan karya yang memiliki hak cipta dapat disebarkan secara gratis. Lisensi CC digunakan oleh pengarang yang mau memberikan haknya kepada orang lain untuk dibagi, digunakan, atau dimanfaatkan.
Perpustakaan Unsyiah (Universitas Syiah Kuala) mengoleksi buku-buku teks perguruan tinggi lisensi CC. Silakan klik 




Gaji Spesialis Cyber Security naik 7% di 2018

Gaji spesialis cybersecurity meningkat 7% tahun ini, menurut Survei Gaji Robert Walters 2018.

Berdasarkan survei ini, spesialis keamanan cyber (cyber security) merupakan upah tertinggi di kalangan para profesional Teknologi Informasi, konsultan perekrutan (head hunter) mengklaim bahwa ada peningkatan peran profesi Teknologi Informasi diperkirakan rata-rata 2%.

Para pengembang aplikasi (developer) dan spesialis infrastruktur juga mendapatkan keuntungan dari kenaikan upah rata-rata 3% di tahun 2018.

Mengapa hal ini terjadi (spesialis keamanan cyber) ? karena saat ini profesi spesialis keamanan cyber sangat diminati, kesenjangan ketrampilan cyber yang terus melebar mengakibatkan kekurangan 1.8 juta profesional pada tahun 2022 (menurut studi ketahanan informasi global, ISC2).

https://www.infosecurity-magazine.com/news/cybersecurity-salaries-to-increase/

Berapakah Gaji seorang spesialis keamanan cyber ? di USA range gaji spesialis ini antara 74.000 USD sampai dengan 123.000 USD atau rata-rata 98.000 USD, bila naik 7% maka rata-rata gaji seorang spesialis keamanan cyber mencapai 104.860 USD atau setara dengan (1USD=13.500IDR) 1.415.610 USD per tahun. Fantastis ? memang gaji profesional IT di dunia sangat fantastis.

https://www.ziprecruiter.com/s/cyber-security-specialist-salary




Diberhentikan dari Scopus Januari 2018

Daftar jurnal yang diberhentikan dari Scopus tanggal 24 Januari 2018
Discontinued Scopus List 24 Jan 2018




Rujukan Menulis Review Paper

Bagaimana menulis critical review article?
Ada beberapa panduan